Începând cu 1 iulie, salariul minim pe economie va crește, însă această măsură nu aduce beneficii pentru toți românii. Deși suma neimpozitabilă a fost majorată la 300 de lei, plafonul la care se aplică a rămas neschimbat, la 4.000 de lei. Aceasta înseamnă că persoanele ale căror venituri brute depășesc acest prag, chiar și cu un leu, pierd peste 100 de lei din salariul net datorită impozitelor.
Astfel, pentru salariații care ajung la un salariu brut de 4.000 de lei, inclusiv prin ore suplimentare sau bonuri de masă, salariul net va fi de 2.497 de lei. În schimb, dacă salariul brut depășește cu un leu acest plafon, salariul net scade la 2.402 lei.
🗞️ Citește și Acestea
Dumitru Costin, președintele Blocului Național Sindical, a declarat pentru Digi24 că această situație este problematică:
„Pentru un leu-doi lei în plus la venitul tău brut, rezultat din salariul minim, plus sporuri, tichete de masă, pierzi, iată, 95 de lei, aproape 100 de lei la venitul net.”
La rândul său, Christian Năsulea, profesor de economie mondială, a subliniat necesitatea unei modificări legislative:
„Ne așteptam să vedem o modificare în așa fel încât să nu se întâmple acest lucru, practic să fie crescută și suma în cadrul căreia să fie permisă deductibilitatea. Vom ajunge în situația în care veniturile oamenilor vor continua să scadă dacă statul român nu adoptă o formă a legislației care să crească și pragul de deductibilitate odată cu creșterea forțată a acestor salarii minime.”
Consiliul Național al Întreprinderilor Mici și Mijlocii din România a solicitat guvernului majorarea pragului de la 4.000 la 4.400 de lei, pentru a evita astfel de situații și a proteja veniturile nete ale angajaților.
Această situație subliniază necesitatea unei abordări mai atente din partea autorităților în privința legislației fiscale, pentru a asigura că măsurile de creștere a salariului minim nu afectează negativ veniturile nete ale salariaților.
